تاریخ:
پله‌برقی متروی رم از کنترل خارج شد؛ چندین مسافر مصدوم شدند 
درس صد و پانزده
مهندس نعمت الله پوستین دوز:
باشگاه اندیشمندان در سایپا راه اندازی می شود
مدیر عامل گروه خودروسازی سایپا با اشاره به ضرورت استفاده از خلاقیت ها و نوآوری های کارکنان به منظور دستیابی به فن آوری های پیشرفته گفت: سال آینده راه اندازی مدرسه توانمندسازی نیروهای انسانی در دستور کار سایپا قرار دارد.
به گزارش سایپانیوز مهندس نعمت الله پوستین دوز در مراسم ششمین دوره جایزه
تعالی گروه خودروسازی سایپا اظهار داشت: روند حرکت به سوی آینده در گروه
خودروسازی سایپا بسیار مثبت است و امیدواریم سال آینده تولد دوباره ای که
سرلوحه اندیشه هایمان است را محقق کنیم.
وی افزود: ما در سایپا به دنبال انسان، فرهنگ و مدیریت متعالی هستیم تا یک سازمان متعالی داشته باشیم و در قالب آن بتوانیم اهدافمان را در یک صنعت متعالی محقق کنیم و مدل های تعالی هم که امروزه ما بر اساس آن کار می کنیم نشان می دهد که باید به سوی آینده حرکت کنیم.
پوستین دوز اظهار داشت: امروزه با وجود سطح رقابت ها، اطلاعات مشتریان، گسترش فن آوری ها و قوانین سخت گیرانه نگاه سازمان ها به مقوله های انسانی و مدیریتی تغییر کرده و افراد محور تحولات و خلاقیت ها شده اند و هرچقدر متغیرها تغییر کند نقش انسان تعیین کننده تر می شود.
وی تاکید کرد: ما باید مدل تعالی در گروه خودروسازی سایپا را تغییر داده و آن را به سمت نوآوری و افزایش توان رقابت پذیری در داخل و خارج از کشور هدایت کنیم.
وی گفت: ما نیازمند افراد و مدیران خلاق و نوآور هستیم تا بتوانیم با سوق دادن رابطه انسان، محیط و تکنولوژی، صنعت متعالی داشته باشیم.
مدیر عامل گروه خودروسازی سایپا بیان کرد: سال آینده با هدف پرورش ایده ها، خلاقیت ها و نواوری های افراد، مدرسه توانمندسازی انسانی و باشگاه اندیشمندان را در گروه خودروسازی سایپا راه اندازی خواهیم کرد و تلاش می کنیم جامعه تحصیل کردگان سایپا را تبدیل به جامعه ای اندیشمند سازیم.
وی اظهار داشت: طی سال های آتی بودجه ای تحت عنوان تحقیق و توسعه از بابت فروش هر دستگاه خودرو اختصاص خواهد یافت تا از این راه بتوانیم برای ایده ها و نوآوری های افراد تقاضا ایجاد کرده و این توانمندی ها را شکوفا کنیم.
پوستین دوز تصریح کرد: سایپا آمادگی دارد تا برای طراحی مفهومی، ساخت و فروش خودرو با استفاده از خلاقیت ها و مدیریت زمان سرمایه گذاری کند.
وی یادآور شد: امسال تلاش کردیم با ایجاد یک نظام در طراحی و مهندسی تحت عنوان طراحی و تکوین محصولات سایپا و عرضه کارت نارنجی الگوهای خدمت به مشتریان را تغییر داده و برای آنان تجربه خلق کنیم.
مدیر عامل گروه خودروسازی سایپا در خاتمه تاکید کرد: قطعه سازان باید طراحی ماشین آلات و قطعات را به طور همزمان سرلوحه قرار دهند و از مونتاژکاری به سمت طراحی بروند.
پربیننده ترین پست همین یک ساعت اخیر
تماشاخانه
وی افزود: ما در سایپا به دنبال انسان، فرهنگ و مدیریت متعالی هستیم تا یک سازمان متعالی داشته باشیم و در قالب آن بتوانیم اهدافمان را در یک صنعت متعالی محقق کنیم و مدل های تعالی هم که امروزه ما بر اساس آن کار می کنیم نشان می دهد که باید به سوی آینده حرکت کنیم.
پوستین دوز اظهار داشت: امروزه با وجود سطح رقابت ها، اطلاعات مشتریان، گسترش فن آوری ها و قوانین سخت گیرانه نگاه سازمان ها به مقوله های انسانی و مدیریتی تغییر کرده و افراد محور تحولات و خلاقیت ها شده اند و هرچقدر متغیرها تغییر کند نقش انسان تعیین کننده تر می شود.
وی تاکید کرد: ما باید مدل تعالی در گروه خودروسازی سایپا را تغییر داده و آن را به سمت نوآوری و افزایش توان رقابت پذیری در داخل و خارج از کشور هدایت کنیم.
وی گفت: ما نیازمند افراد و مدیران خلاق و نوآور هستیم تا بتوانیم با سوق دادن رابطه انسان، محیط و تکنولوژی، صنعت متعالی داشته باشیم.
مدیر عامل گروه خودروسازی سایپا بیان کرد: سال آینده با هدف پرورش ایده ها، خلاقیت ها و نواوری های افراد، مدرسه توانمندسازی انسانی و باشگاه اندیشمندان را در گروه خودروسازی سایپا راه اندازی خواهیم کرد و تلاش می کنیم جامعه تحصیل کردگان سایپا را تبدیل به جامعه ای اندیشمند سازیم.
وی اظهار داشت: طی سال های آتی بودجه ای تحت عنوان تحقیق و توسعه از بابت فروش هر دستگاه خودرو اختصاص خواهد یافت تا از این راه بتوانیم برای ایده ها و نوآوری های افراد تقاضا ایجاد کرده و این توانمندی ها را شکوفا کنیم.
پوستین دوز تصریح کرد: سایپا آمادگی دارد تا برای طراحی مفهومی، ساخت و فروش خودرو با استفاده از خلاقیت ها و مدیریت زمان سرمایه گذاری کند.
وی یادآور شد: امسال تلاش کردیم با ایجاد یک نظام در طراحی و مهندسی تحت عنوان طراحی و تکوین محصولات سایپا و عرضه کارت نارنجی الگوهای خدمت به مشتریان را تغییر داده و برای آنان تجربه خلق کنیم.
مدیر عامل گروه خودروسازی سایپا در خاتمه تاکید کرد: قطعه سازان باید طراحی ماشین آلات و قطعات را به طور همزمان سرلوحه قرار دهند و از مونتاژکاری به سمت طراحی بروند.
لینک کوتاه: کپی لینک
چرا وفادارها هم گاهی خیانت می‌کنند؟ نگاهی تازه به ریشه‌های خیانت چهارمین کیتونکست کرمان موتور در علم و صنعت ایران؛ فراخوان کرمان موتور برای حل چالش‌های صنعت خودرو با هوش مصنوعی هواپیمای انقلابی X-70 فرکتال ناسا؛ پرنده عجیبی که ساختارش را در آسمان تغییر می‌دهد واگذاری پتروشیمی آبادان؛ فرصت احیای یک مجتمع صنعتی با ظرفیت‌های توسعه سارا پارسایی، نوازنده و بازیگر در کنسرت‌نمایش «سیاوش» با گریم متفاوت (+عکس) خسارت ۶۰ میلیارد دلاری تنگه هرمز به صادرات نفت عراق از پایتخت تا استان‌ها؛ وقتی باران به آزمونی برای ناکارآمدی زیرساخت‌ها تبدیل می‌شود آیا واقعاً اطلاعات ما درباره فضا بیشتر از اعماق اقیانوس‌ها است؟ ناصرالدین شاه در حال تماشای «تخت فیل‌سواری» در حیاط قصر(عکس) خانه و کتابخانه مجتبی مینوی را دریابید! بزرگ‌ترین صرافی ارز دیجیتال دنیا از فرانسه خارج می‌شود تنش ایران - آمریکا / دیدار ترامپ و نخست وزیر قطر ؛ امروز / روبیو: خواسته‌های ایران مضحک و غیرواقع‌بینانه است؛ چشم‌انداز توافق نزدیک نیست / ترامپ: اگر مذاکرات پیشرفت کند حمله نمی کنیم / عراقچی: «پیشنهاد دو روزه» ما روی میز است پای پرانتزی، زانوی ضربدری، کف پای صاف در کودکان؛ چه زمانی باید به پزشک متخصص مراجعه کرد؟ حادثه در ایستگاه دروازه دولت؛ توقف قطار برای جلوگیری از سقوط یک فرد بازگشت گوشی‌های کوچک؛ Enough Phone با قابلیت تعویض باتری و ابعاد جمع‌وجور