فیلم بیشتر »»
کد خبر ۴۱۸۹۲۷
تاریخ انتشار: ۱۱:۳۴ - ۰۱-۰۷-۱۳۹۴
کد ۴۱۸۹۲۷
انتشار: ۱۱:۳۴ - ۰۱-۰۷-۱۳۹۴

نیمی از پست‌های اداری سیستان‌وبلوچستان خالی است

عصر ایران
در سیستان‌وبلوچستان کارگروهی در زمینه وظایف فرمانداری‌ها و بخشداری‌ها تشکیل شده تا با شاخص‌هایی که دارند درجه‌بندی شوند.
زهرا اربابی، معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار سیستان‌وبلوچستان، گفت: نیمی از پست‌های ادارات و دستگاه‌های دولتی این استان خالی است.

به گزارش ایرنا، او افزود: رویکرد دولت در سیستان‌وبلوچستان واگذاری تصدی‌گری دولتی به بخش خصوصی است؛ به همین دلیل دولت برنامه‌ای برای جذب نیرو ندارد. او ادامه داد: عامل اصلی خالی بودن پست‌های دولتی در سیستان‌وبلوچستان، پراکندگی این استان است.

اربابی با اشاره به جایگاه فرمانداری‌های ویژه در سیستان‌وبلوچستان افزود: فرمانداری‌های ویژه در این استان تنها عنوان دارند و هنوز مدیریت و برنامه‌ریزی مستقلی نداشته‌اند.

در سیستان‌وبلوچستان کارگروهی در زمینه وظایف فرمانداری‌ها و بخشداری‌ها تشکیل شده تا با شاخص‌هایی که دارند درجه‌بندی شوند.

 معاون استاندار سیستان‌وبلوچستان گفت: طرح ارزیابی تکریم ارباب‌رجوع و نارضایتی مردم از برخی مدیران در ادارات و سازمان‌های مختلف این استان در دستور کار قرار گرفته که با اجرای آن، عملکرد دستگاه‌های اجرائی مورد بررسی قرار می‌گیرد.

پربیننده ترین پست همین یک ساعت اخیر
ارسال به دوستان
captcha
تراکتور ۲ پیکان صفر؛ نکو با برد آغاز کرد عملیات خنثی‌سازی مهمات عمل‌نشده در محدوده نظامی کنارک انجام می‌شود پس از رد توافق غزه از سوی اسرائیل؛ کوشنر راهی اسرائیل و مصر می‌شود فرودگاه قشم آماده ازسرگیری پروازها شد مرگ ۲ کارگر در حادثه ریزش سیمان داغ حملات اوکراین به بنادر روسیه واردات نفت ترکیه از مسکو را کاهش داد رونمایی از اولین ترکیب استقلال حکم جنجالی در فرانسه؛ ممنوعیت شبکه‌های اجتماعی برای زیر ۱۵ سال رد شد مأموریت فرسایشی لینکلن در جنگ علیه ایران؛ آمریکا در آستانه اعزام ناو جایگزین بسته‌های پیشنهادی جدید دولت برای تامین مسکن کم درآمدها چه کسی جانشین ترامپ خواهد شد؟ رئیس کمیسیون امنیت ملی: آمریکا به فرار خود از منطقه سرعت دهد سازمان جهانی بهداشت: روزانه ۴ حمله علیه مراکز درمانی رخ می‌دهد ادامه کناره‌گیری‌ها در میان چهره‌های کلیدی کاخ سفید اولیانوف: آمریکا با ادامه جنگ در ایران می‌خواهد اشتباه راهبردی خود را جبران کند